Controllo psicologico: per rilevare eventuali problemi di stress o disagio psicologico, specialmente in ambienti di lavoro stressanti.

Protocolli per la valutazione dell’idoneità sanitaria in contesti industriali Cartelle sanitarie aziendali: importanza e gestione corretta per monitorare la salute dei dipendenti e per intervenire tempestivamente in caso di problemi di salute