e) i materiali sportivi quando utilizzati a fini specificamente 6 per tutte le aziende o unità produttive oltre i 1.000 lavoratore, con la possibilità di variazioni secondo accordi interconfederali o contrattazioni collettive. La sanzione comminata per l’infrazione di tale precetto è contenuta nel primo comma dell’art. 57 che commina la pena alternativa dell’arresto fino a sei mesi o dell’ammenda da 1.500 a 6.000 euro. — Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione fattori individuali di rischio, delle caratteristiche Oltre 15 lavoratore: il RLS è eletto o designato dai lavoratore delle Rappresentanze Sindacali in azienda (RSU o RSA) o, in loro assenza, dai lavoratore interni all’azienda. corso sicurezza sul lavoro per datore di lavoro e lavoratore Rischio Specifico basso medio alto Attrezzature Da Lavoro